
Redakcja
Budujemy rozwiązania do generowania leadów B2B. Łączymy content, dane i automatyzację, aby dostarczać kwalifikowane kontakty do działu sprzedaży.
Redakcja
22 września, 2025

Pierwsze 90 dni w Revenue Operations to moment, w którym kładziesz fundamenty: diagnozujesz lejek i systemy, łatasz najpoważniejsze „wycieki przychodu” i budujesz zaufanie poprzez dobrze dobrane quick wins. Badania Deloitte pokazują, że firmy z dojrzałą funkcją RevOps są aż 1,4 raza bardziej skłonne przekraczać cele przychodowe o 10%+ (Deloitte Digital), co doskonale obrazuje, o jaką stawkę toczy się gra.
Revenue Operations to metodyka i funkcja odpowiedzialna za spójne zarządzanie procesami, danymi i technologiami wszystkich zespołów wpływających na przychód – przede wszystkim marketingu, sprzedaży i customer success. Chodzi o eliminację silosów, stworzenie jednego źródła prawdy o kliencie i zbudowanie przewidywalnego, skalowalnego wzrostu.
Dla nowych liderów pierwsze trzy miesiące są kluczowe – wtedy budujesz wiarygodność poprzez zrozumienie biznesu, sieć relacji i pierwsze namacalne efekty. Może to być lepszy forecast, krótszy cykl sprzedaży czy mniej błędów w danych. Firmy konsekwentnie inwestujące w RevOps skalują się szybciej, z mniejszym chaosem i lepszą adopcją narzędzi jak CRM czy marketing automation.
W literaturze i praktycznych przewodnikach pojawia się podobny wzorzec: 30–60–90 dni podzielone na trzy fazy – diagnoza, szybkie wygrane plus fundamenty, a następnie inicjatywy strategiczne. Ten schemat sprawdza się zwłaszcza w firmach B2B SaaS, gdzie złożoność stacku technologicznego i lejka jest znaczna.
| Faza | Dni | Główny cel | Kluczowe rezultaty |
|---|---|---|---|
| 1. Poznanie i diagnoza | 0–30 | zrozumienie biznesu, ludzi, procesów i danych | mapa lejka i systemów, lista problemów, zaufanie stakeholderów |
| 2. Szybkie wygrane + fundamenty | 31–60 | pokazanie wartości RevOps, jednocześnie porządkując kluczowe elementy | quick wins, pierwsze dashboardy, uproszczone procesy |
| 3. Skalowanie i decyzje strategiczne | 61–90 | ustawienie RevOps jako partnera strategicznego | roadmapa RevOps, priorytety projektów, model raportowania i governance |
Protip: w pierwszym dniu przygotuj prosty „RevOps one-pager” – jedną stronę opisującą, czym ma być RevOps w waszej firmie (misja, zakres, sukces po 90 dniach). To świetne narzędzie do rozmów z zarządem i szefami działów.
Pierwszy miesiąc to maksymalnie dużo słuchania, minimum „naprawiania od ręki” – wyjątkiem są drobne błędy blokujące sprzedaż. W tym okresie koncentrujesz się na trzech obszarach: ludzie, procesy oraz dane i technologia.
Kluczowe działania:
Na koniec tej fazy warto przygotować lekki, ale konkretny dokument typu „State of Revenue Operations” – 3–5 slajdów z najważniejszymi wnioskami: co działa, co wymaga poprawy i gdzie czekają najszybsze zwycięstwa.
Drugi miesiąc to połączenie taktycznych quick wins z budową trwałych fundamentów: standardów danych, definicji etapów, pierwszych automatyzacji. Praktycy zalecają użycie prostych macierzy typu Impact vs Effort, by wybrać 3–5 inicjatyw o wysokim wpływie przy stosunkowo niskim koszcie wdrożenia.
Oto cztery najpopularniejsze działania przynoszące namacalne efekty:
Według badania Deloitte Digital, organizacje B2B z ugruntowaną funkcją RevOps były 1,9 raza bardziej skłonne inwestować w nowe narzędzia przyspieszające transformację cyfrową (Deloitte Digital).
Protip: każdą szybką wygraną komunikuj w formacie „problem → działanie → efekt” (np. „czas reakcji na leady skrócony o 40%, więcej szans w pipeline”) – to buduje narrację o wartości RevOps i ułatwia pozyskiwanie budżetu.
Skopiuj poniższy prompt i wklej do swojego ulubionego modelu AI (ChatGPT, Gemini, Perplexity) lub skorzystaj z naszych autorskich generatorów biznesowych dostępnych w sekcji narzędzia lub kalkulatorów branżowych kalkulatory.
Jesteś doświadczonym konsultantem Revenue Operations. Przygotuj dla mnie szczegółowy plan pierwszych 90 dni w roli {STANOWISKO}, w firmie {BRANŻA} z {LICZBA_OSÓB} osobami w zespołach sprzedaży i marketingu. Obecny największy problem to {GŁÓWNY_PROBLEM}.
Plan powinien zawierać:
- podział na fazy 0-30, 31-60, 61-90 dni z konkretnymi działaniami
- 5 najważniejszych quick wins z oszacowaniem czasu wdrożenia
- listę kluczowych metryk do śledzenia
- propozycje narzędzi/usprawień procesowych
Zmienne do uzupełnienia:
{STANOWISKO} = np. Head of RevOps, RevOps Manager
{BRANŻA} = np. B2B SaaS, usługi IT, e-commerce B2B
{LICZBA_OSÓB} = np. 15, 30, 50
{GŁÓWNY_PROBLEM} = np. chaos w danych CRM, słaba konwersja MQL→SQL, brak raportowania
Trzeci miesiąc to przejście od „gaszenia pożarów” do współzarządzania strategią przychodową – z udziałem zarządu, sprzedaży, marketingu, CS i finansów. Na tym etapie masz już dane, relacje i kilka sukcesów, więc możesz wchodzić w trudniejsze tematy: redesign lejka, zmianę modeli prowizyjnych czy przebudowę stacku technologicznego.
Kluczowe elementy tej fazy:
Choć konteksty firm są różne, badania i praktyczne playbooki pokazują kilka powtarzalnych priorytetów:
Wspólne KPI (przychód netto, LTV, churn, pipeline coverage), a nie wyłącznie „liczba leadów” kontra „domknięte deale”. Jasne definicje etapów cyklu życia klienta i odpowiedzialności na każdym z nich.
Miejsca, gdzie leady „giną”: brak follow-up, źle skonfigurowany routing, brak ownership na etapie trial/onboardingu. Lepsza jakość danych pozwala wykryć te wycieki i je zmierzyć.
Kanoniczny model danych (kontakty, konta, szanse, produkty, subskrypcje) i relacje między nimi. Opisane procesy od lead-to-opportunity i quote-to-cash, z właścicielami i punktami automatyzacji.
CRM jako single source of truth, zintegrowany z narzędziami marketing automation, billingiem, supportem. Stopniowa automatyzacja powtarzalnych czynności (taski, przypomnienia, synchronizacja danych).
Standardowy zestaw raportów (pipeline, konwersje, velocity, churn, upsell) dostępny dla wszystkich kluczowych osób. Ujednolicenie definicji forecastu, etapów i prawdopodobieństw, tak aby zarząd ufał raportom sprzedaży.
Protip: zamiast zalewać organizację dziesiątkami raportów, zacznij od jednej, prostej tablicy wyników RevOps (7–10 wskaźników), która będzie regularnie wykorzystywana na spotkaniu revenue.
Nie każda „łatwa poprawka” jest naprawdę wartościowym quick winem. Dobrą praktyką jest patrzenie na nie przez pryzmat 3 filtrów:
Priorytet mają działania skracające czas reakcji na lead, poprawiające konwersję na kluczowych etapach lub redukujące błędy w fakturowaniu/odnowieniach.
Lepiej wybrać inicjatywy „widzialne” dla sprzedaży i zarządu (poprawa jakości raportów, usunięcie oczywistego wąskiego gardła), niż technicznie atrakcyjne, ale mało zauważalne.
Szybkie zwycięstwa powinny być ograniczone czasowo i minimalizować ryzyko zakłócenia procesów (konfiguracja, a nie pełna migracja systemu).
Aby przetrwać początek bez chaosu, warto ustawić prosty rytuał tygodniowy – powtarzalny schemat łączący pracę koncepcyjną, analityczną i operacyjną:
Taki rytm pozwala jednocześnie reagować na bieżące problemy i posuwać projekty strategiczne – co jest kluczowe w pierwszym kwartale.
W polskich firmach B2B (szczególnie SaaS i usługach profesjonalnych) RevOps często zaczyna się „od techniki” – wdrożenia CRM, marketing automation albo nowego narzędzia do raportowania. Międzynarodowe raporty i praktyki pokazują jednak, że prawdziwa wartość leży w połączeniu contentu, danych i działań sprzedażowych – od generowania leadów po utrzymanie klienta.
W praktyce oznacza to:
Pierwsze 90 dni w RevOps to maraton, nie sprint. Kluczem do sukcesu jest balans między szybkimi wynikami a budową długoterminowych fundamentów. Dobrze zaplanowane pierwsze trzy miesiące to fundament pod przewidywalny, skalowalny wzrost przychodów – dokładnie to, o co w Revenue Operations chodzi.
Redakcja
Budujemy rozwiązania do generowania leadów B2B. Łączymy content, dane i automatyzację, aby dostarczać kwalifikowane kontakty do działu sprzedaży.
Newsletter
Subskrybuj dawkę wiedzy
Wypróbuj bezpłatne narzędzia
Skorzystaj z narzędzi, które ułatwiają codzienna pracę!



Błąd 1: Brak wspólnej definicji „dobrego leada" Marketing przekazuje każdy kontakt, który pojawi się w…

Audyt procesu sprzedaży to uporządkowany przegląd całego lejka – od pierwszego kontaktu po utrzymanie klienta…

Jeśli Twój zespół sprzedażowy regularnie traci leady gdzieś między działami, a handlowcy narzekają na „zimne…
